组织
问题【习题】邓肯从组织环境的()两个维度对影响组织的环境因素进行了深入的分析
习题:邓肯从组织环境的()两个维度对影响组织的环境因素进行了深入的分析
问题【习题】组织调整或者组织处理的方式包括( )。
习题:组织调整或者组织处理的方式包括()。
问题【习题】)、( )的域名含义是组织团体
习题:)、()的域名含义是组织团体
问题【习题】关于组织文化的功能,正确的是( )。 A 组织文化具有某种程度的强制性和改造性 B 组织文化对组织成员具有明文规定的具体硬性要求 C 组织的领导层一旦变动,组织文化一般会受到很大影响,甚至立即消失 D 组织文化无法从根本上改变
习题:关于组织文化的功能,正确的是()。A组织文化具有某种程度的强制性和改造性B组织文化对组织成员具有明文规定的具体硬性要求C组织的领导层一旦变动,组织文化一般会受到很大影响,
问题【习题】组织形象包括是( )。
习题:组织形象包括是()。
问题【习题】企业中存在着正式组织和非正式组织。在正式组织中,其成员之间存在着必然的协作关系,以完成企业目标为行动的出发点和归宿点
习题:企业中存在着正式组织和非正式组织。在正式组织中,其成员之间存在着必然的协作关系,以完成企业目标为行动的出发点和归宿点
问题【习题】组织文化通过文化优势创建出一些非正式的约定俗成的群体规范和价值观念。这体现了组织文化的( )
习题:组织文化通过文化优势创建出一些非正式的约定俗成的群体规范和价值观念。这体现了组织文化的()
问题【习题】下面各种类型的组织中,哪种最常发生冲突( )。 A. 职能型组织 B. 矩阵型组织 C. 项目型组织 D. 项目协调员型组织
习题:下面各种类型的组织中,哪种最常发生冲突()。A.职能型组织B.矩阵型组织C.项目型组织D.项目协调员型组织
问题一个组织的下列现象中,不利于人才发展的有:
<>试卷标题:2016年绵阳市公需科目【专业技术人员职业幸福感的提升】考试题【课后测试】一个组织的下列现象中,不利于人才发展的有:A.组织人员的年龄、才性存在差异B.组织风气不
问题【习题】. 组织文化的核心是( )。 (2 分) A. 组织的价值观念 B. 组织的表现形式 C. 组织所追求的直接效益 D. 组织的文化精神
习题:.组织文化的核心是()。(2分)A.组织的价值观念B.组织的表现形式C.组织所追求的直接效益D.组织的文化精神