任人唯贤
问题【习题】（ ）的用人原则，是面向社会，根据人的能力广选人才的一种用人原则。 （0.6 分） A． 用人施任，任人唯贤? B． 广选博择、正视能力 C． 取人之长、忍人之短 D． 发现人才、培养人才
习题：（）的用人原则，是面向社会，根据人的能力广选人才的一种用人原则。（0.6分）A．用人施任，任人唯贤?B．广选博择、正视能力C．取人之长、忍人之短D．发现人才、培养人才
问题【习题】公务员制度的基本原则 （4.00分） A. 公平竞争的原则 B. 任人唯贤、德才兼备，注重工作实绩的原则 C. 分类管理的原则 D. 监督约束与激励保障并重的原则
习题：公务员制度的基本原则（4.00分）A.公平竞争的原则B.任人唯贤、德才兼备，注重工作实绩的原则C.分类管理的原则D.监督约束与激励保障并重的原则
问题266【习题】全国组织工作会议指出，建设忠诚干净担当的高素质干部队伍，要建立源头培养、跟踪培养、全程培养的素质培养体系，建立日常考核、分类考核、近距离考核的（），建立以德为先、任人唯贤、人事相宜的（），建立管思想、管工作、管作风、管纪律的（），建立崇尚实干、带动担当、加油鼓劲的（）。9675
习题：全国组织工作会议指出，建设忠诚干净担当的高素质干部队伍，要建立源头培养、跟踪培养、全程培养的素质培养体系，建立日常考核、分类考核、近距离考核的（），建立以德为先、任人唯贤