开诚布公
问题【习题】在冲突发生后，管理者可以召集冲突的双方，通过开会等方式，让双方开诚布公地交流，积极倾听并理解对方的差异，解决冲突的方法是（ ）。A. 妥协 B. 强制解决 C. 合作 D. 树立更高目标
习题：在冲突发生后，管理者可以召集冲突的双方，通过开会等方式，让双方开诚布公地交流，积极倾听并理解对方的差异，解决冲突的方法是（）。A.妥协B.强制解决C.合作D.树立更高目标
问题殡葬业务洽谈既要开诚布公地讨论问题，又要（)地避免冲突。A.尽量B.可能C.理智D.限制
殡葬业务洽谈既要开诚布公地讨论问题，又要()地避免冲突。A.尽量B.可能C.理智D.限制请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！
问题专业技术人员要尊重他人对自己学术假说的质疑和驳论,要采取开诚布公和不偏不倚的态度而且要尊重别人的价值取向和学术研究方式。这说明专业技术人员要坚持什么原则?
<>试卷标题：2014年安徽省六安市公需科目培训【职业道德与学术规范期末考试卷】试题课后测试答案专业技术人员要尊重他人对自己学术假说的质疑和驳论,要采取开诚布公和不偏不倚的态度