倦怠
问题职业倦怠指个体在工作重压下产生的身心疲劳与耗竭的状态
<>试卷标题：2016年绵阳市公需科目【专业技术人员职业幸福感的提升】考试题【课后测试】职业倦怠指个体在工作重压下产生的身心疲劳与耗竭的状态A.正确B.错误
问题工作压力是一种应激反应,工作倦怠是长期工作压力的结果。
<>试卷标题：2015年四川省专业技术人员继续教育网公需科目【心理健康与心理调适测试】课后测试考试工作压力是一种应激反应,工作倦怠是长期工作压力的结果。A.正确B.错误
问题职业倦怠的认知改变是指
<>试卷标题：2015年四川省专业技术人员继续教育网公需科目【心理健康与心理调适测试】课后测试考试职业倦怠的认知改变是指A.改变对职业的认识B.明确自己的能力和机会C.重新规划
问题具有职业倦怠的人会出现哪些外在症状?
<>试卷标题：2016年绵阳市公需科目【专业技术人员职业幸福感的提升】考试题【课后测试】具有职业倦怠的人会出现哪些外在症状?A.睡不醒B.身体亚健康C.精神亢奋D.睡眠紊乱
问题管理者在减少职业倦怠中的责任
<>试卷标题：2016年四川省专业技术人员继续教育网公需科目【2016年度专业技术人员心理健康与心理调适测试】课后测试考试管理者在减少职业倦怠中的责任A.确立岗位职责B.制定有
问题当我们工作心理成熟度高时,随责任心的提高,职业倦怠下降趋势较为显著
<>试卷标题：2016年绵阳市公需科目【专业技术人员职业幸福感的提升】考试题【课后测试】当我们工作心理成熟度高时,随责任心的提高,职业倦怠下降趋势较为显著A.正确B.错误
问题下面哪些看法是对职业倦怠的误解
<>试卷标题：2015年四川省专业技术人员继续教育网公需科目【心理健康与心理调适测试】课后测试考试下面哪些看法是对职业倦怠的误解A.职业倦怠可视而不见、不治而愈B.职业倦怠是工
问题工作上的哪些要求容易引发职业倦怠
<>试卷标题：2015年四川省专业技术人员继续教育网公需科目【心理健康与心理调适测试】课后测试考试工作上的哪些要求容易引发职业倦怠A.工作时间过长B.工作强度过高C.紧迫时限下
问题引起职业倦怠的原因有
<>试卷标题：2016年绵阳市公需科目【专业技术人员职业幸福感的提升】考试题【课后测试】引起职业倦怠的原因有A.个人能力无法发挥B.工作热情衰竭C.不能应对工作压力D.工作没有
问题职业倦怠与下列哪些因素有关?
<>试卷标题：2016年绵阳市公需科目【专业技术人员职业幸福感的提升】考试题【课后测试】职业倦怠与下列哪些因素有关?A.工作责任心B.工作自主性C.工作待遇D.工作心理成熟度