订立
问题用人单位与劳动者建立劳动关系,()订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者建立劳动关系,()订立书面劳动合同。,学习强国学习强国答案学习强国题库的答案如下:用人单位与劳动者建立劳动关系,()订立书面劳动合同。A.可以B.应当C.需要D
问题格式条款是当事人为了重复使用而预先拟定,并在订立合同时未与对方协商 的条款。对于格式条款,不
格式条款是当事人为了重复使用而预先拟定,并在订立合同时未与对方协商的条款。对于格式条款,不正确的是:()。A.提供格式条款一方免除其责任、加重对方责任、排除对方主要权利的,该条
问题5258根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起____内订立书面劳动合同。4391
根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起____内订立书面劳动合同。,大学生安全知识
问题合同内容是当事人订立合同时的各项合同条款。合同的主要内容包括()。 ①当事人各自的权利、义务
合同内容是当事人订立合同时的各项合同条款。合同的主要内容包括()。①当事人各自的权利、义务②项目费用及工程款的支付方式③项目变更约定④违约责任⑤保密约定A.①②④B.①②③④⑤
问题投标文件中存在对招标文件响应的非实质性的微小偏差,则该投标文件应()。A.不予淘汰,但需订立合同
投标文件中存在对招标文件响应的非实质性的微小偏差,则该投标文件应()。A.不予淘汰,但需订立合同前予以澄清B.不予淘汰,但需在评标结束前予以澄清C.不予淘汰,允许投标人重新投标
问题根据《劳动合同法》,下列关于当事人订立无固定期限劳动合同的做法,错误的是()。A.赵某与应聘公司
根据《劳动合同法》,下列关于当事人订立无固定期限劳动合同的做法,错误的是()。A.赵某与应聘公司协商一致订立了无固定期限劳动合同B.钱某在某公司连续工作满十年,与该公司签订了无
问题房地产经纪人在协助双方当事人订立房屋租赁合同时,合同应一式两份。A.正确B.错误
房地产经纪人在协助双方当事人订立房屋租赁合同时,合同应一式两份。A.正确B.错误
问题居间合同是居间人向委托人报告订立合同的机会或者订立合同的媒介服务,委托人支付报酬的合同。A.
居间合同是居间人向委托人报告订立合同的机会或者订立合同的媒介服务,委托人支付报酬的合同。A.正确B.错误
问题甲公司接受乙公司委托开发了一项应用软件,双方没有订立任何书面合同。在此情况下,()享有该软件的
甲公司接受乙公司委托开发了一项应用软件,双方没有订立任何书面合同。在此情况下,()享有该软件的著作权。A.甲公司B.甲、乙共用C.乙公司D.甲、乙均不请帮忙给出正确答案和分析,
问题根据《中华人民共和国合同法》,以下叙述中,正确的是:()。A.当事人采用合同书形式订立合同的,自合同
根据《中华人民共和国合同法》,以下叙述中,正确的是:()。A.当事人采用合同书形式订立合同的,自合同付款时间起合同生效B.只有书面形式的合同才受法律的保护C.当事人采用信件二数