下列解除劳动合同的情形中,用人单位必须给予经济补偿的是()。

发布时间:2022-02-20 02:49:51
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来源:大数据

< >试卷标题：2017年兴安盟专业技术人员继续教育公需课学习计划【专业技术人员权益保护读本考试】课后测试
下列解除劳动合同的情形中,用人单位必须给予经济补偿的是()。
A.用人单位提议协商解除劳动合同
B.劳动者存在违纪等过错而解除合同
C.合同到期后不降低待遇而劳动者拒绝续签合同
D.劳动者提议协商解除合同

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